案情簡介：近期，南京地稅稽查一分局檢查人員在檢查過程中發(fā)現(xiàn)，某餐飲企業(yè)與多名在校大學(xué)生簽訂了勞務(wù)合同，但在支付勞務(wù)報酬時，未代扣代繳個人所得稅。檢查人員就相關(guān)的稅收政策進(jìn)行了講評，要求該企業(yè)限期補(bǔ)扣應(yīng)扣未扣個人所得稅1340元并處以未扣稅款50%的罰款。
　　稅務(wù)分析： 根據(jù)《國家稅務(wù)總局關(guān)于個人所得稅若干業(yè)務(wù)問題的批復(fù)》(國稅函〔2002〕146號)第四條的規(guī)定，在校學(xué)生因參與勤工儉學(xué)活動(包括參與學(xué)校組織的勤工儉學(xué)活動)而取得屬于個人所得稅法規(guī)定的應(yīng)稅所得項目的所得，應(yīng)依法繳納個人所得稅。根據(jù)《國家稅務(wù)總局關(guān)于個人兼職和退休人員再任職取得收入如何計算征收個人所得稅問題的批復(fù)》(國稅函〔2005〕382號)的規(guī)定，個人兼職取得的收入應(yīng)按照“勞務(wù)報酬所得”應(yīng)稅項目繳納個人所得稅。
　　因此，本案中在校大學(xué)生在企業(yè)打工，應(yīng)按“勞務(wù)報酬所得”計征個人所得稅。檢查人員提醒：今年暑假已經(jīng)結(jié)束，學(xué)生在假期期間進(jìn)行勤工儉學(xué)取得的收入，應(yīng)由支付報酬的企業(yè)依法代扣代繳個人所得稅。